本文目录导读：

1. 招聘信息概述
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 职业发展机会
5. 石徐村民委员会的优势
6. 联系方式
7. 注意事项

随着乡村振兴战略的深入推进，石徐村民委员会为了更好地服务村民，促进地方经济发展，现面向社会发布最新招聘信息，本次招聘旨在吸纳优秀人才，共同推动石徐村的全面发展。

招聘信息概述

石徐村民委员会本次招聘涉及多个岗位，包括但不限于村委会工作人员、农业技术推广员、乡村旅游策划等，具体岗位要求、职责及招聘人数如下：

1、村委会工作人员：负责村委会日常事务管理，具备良好的组织协调能力和团队合作精神，招聘人数5人。

2、农业技术推广员：负责农业技术推广，具有一定的农业知识背景和实践经验，招聘人数3人。

3、乡村旅游策划：负责石徐村旅游项目的策划与推广，具有良好的创意和沟通能力，招聘人数2人。

招聘流程

本次招聘流程如下：

1、报名：应聘者需准备个人简历、相关证明材料等，通过邮件或现场报名方式提交申请。

2、资格审查：村委会将对报名者进行资格审核，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试内容包括个人素质、专业技能、岗位匹配度等。

4、录用：根据面试成绩和实际情况，确定录用名单，并公布招聘结果。

福利待遇

石徐村民委员会为聘用人员提供以下福利待遇：

1、薪资待遇：根据岗位性质和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：按照国家政策为员工缴纳各类社会保险。

3、休息休假：享受法定节假日、带薪年假等休假制度。

4、培训提升：提供岗位培训和专业提升机会，助力员工职业发展。

职业发展机会

石徐村民委员会重视人才培养和团队建设，为聘用人员提供丰富的职业发展机会，表现优秀的员工可晋升至更高职位，参与村委会更多事务的管理和决策，村委会还鼓励员工参加各类培训和学习，提升自身技能和素质，为职业发展创造更多可能性。

石徐村民委员会的优势

1、良好的工作环境：石徐村民委员会作为基层自治组织，工作环境良好，工作强度适中，为员工提供舒适的办公条件。

2、广阔的发展空间：随着乡村振兴战略的推进，石徐村民委员会将面临更多的发展机遇，员工个人成长空间广阔。

3、丰富的实践经验：在石徐村民委员会工作，员工将接触到丰富的基层工作实践，积累宝贵的经验，为今后的职业发展打下坚实基础。

石徐村民委员会本次招聘信息为广大求职者提供了良好的就业机会，我们期待有志之士加入我们的团队，共同推动石徐村的全面发展，应聘者请密切关注我们的招聘信息，按照要求提交申请，期待与您在石徐村民委员会共创辉煌。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

联系人：XXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected]

注意事项

1、报名者请确保提交的材料真实有效。

2、面试时间和地点将另行通知，请保持联系方式畅通。

3、录用者需按照村委会规定的时间报到，逾期将视为放弃录用资格。

石徐村民委员会期待与您携手共进，共创美好未来！